Die Optimierungskomponente ConSolve® ermöglicht eine vollständige Automatisierung der Dienstplanung:
Unsere Werkzeuge zur Planungsunterstützung "Track&Check" geben wertvolle Entscheidungshilfen:
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Für verschieden Branchen und für die Zusatzmodule halten wir PDF-Broschüren bereit. Außerdem finden Sie hier interessante Anwenderberichte unserer Kunden.
Mit der Optimierungskomponente ConSolve® können sich Benutzer den Dienstplan automatisch erstellen lassen. ConSolve kennt die Bedingungen, die ein guter Dienstplan erfüllen muss und berechnet nach den Zielvorgaben der Benutzer einen Dienstplanvorschlag.
Wichtige Informationen zur operativen Planung werden dem Benutzer in einem Dashbord als persönliche Startseite angezeigt. Der Benutzer kann sich diese Seite nach seinen Bedürfnissen anpassen.
Per Skriptsprache können wir dynamisch Konten und Buchungskreise angelegen. Wir verwenden Kontenskripts beispielsweise, um Sonderkonten für Kunden zu erstellen oder Zuschlägen und Zulagen kundenspezifisch zu berechnen.
Unsere moderne und ergonomische Oberfläche können Benutzer intuitiv bedienen.
Unsere Anwendung wird von Kunden mit weniger als hundert Mitarbeitern genutzt, wie auch von Kunden mit mehreren tausend.
Die gute Skalierbarkeit ergibt sich aus folgenden Produktmerkmalen:
Für viele Branchen ist unser Software zur Personaleinsatzplanung bereits vorkonfiguriert. Beispielsweise gilt dieses für die Tarifverträge TVöD, BAT, AVR-Caritas und -Diakonie, DRK, BMT-G und Beamtentarif.
Neue Tarifverträge lassen sich genauso einfach einrichten, wie Varianten der hinterlegten Verträge (z.B. Haustarife).
Das System wir von uns mit den gültigen gesetzlichen Vorgaben ausgeliefert (Arbeitszeitgesetz, Mutterschutzgesetz, Jugendarbeitsschutzgesetz, etc.). Nur abweichende Einstellungen müssen hier vorgenommen werden.
Unsere Software zur Personaleinsatzplanung bietet eine ganze Reihe von Funktionen, die eine Integration in heterogene EDV-Landschaften ermöglichen:
Unsere Software hat eine kurze Amortisationszeit (ROI) von 6 bis 18 Monaten. Für viele Unternehmen sind die Personalkosten der größte Kostenfaktor:
Auf dem Client unterstützen wir Microsoft Windows 7, 8 und 10.
Das Mitarbeiterportal OC:MyPlan kann mit gängigen Web-Browsern wie MS Edge, Firefox, Google Chrome oder Apple Safari aufgerufen werden. Es lässt sich über jeden PC, Notebook oder Tablet bedienen.
Auf dem Smartphone unterstützen wir die Betriebssysteme Android und iOS.
Wünschen Sie die Verwendung einer bestimmten SQL-Datenbank? Kein Problem. Neben den Datenbanken Oracle und MS SQL Server unterstützen wird auch Open Source Datenbanken, für die keine Lizenzkosten anfallen.
Kunden, die sich einmal für OC:Planner entschieden haben, bleiben uns treu. Allein durch Empfehlungen gewinnen wir jedes Jahr viele neue Kunden.
Werfen Sie einen Blick auf unsere Referenzliste, um einen Eindruck von der Vielfalt der Anwender zu erhalten.
Exzellenter Support setzt hervorragend ausgebildete Mitarbeiter voraus. Bei uns gelangen Sie direkt an Service-Mitarbeiter, die sich wirklich auskennen. Und wenn Sie uns nicht glauben, probieren Sie es einfach aus.
Neben dem persönlichen Support steht Ihnen unser elektronischer Service (Help Desk) auch außerhalb der regulären Arbeitszeit zur Verfügung. Hier können Sie Supportanfragen an uns über das Internet richten und sich online über deren Bearbeitungsstand informieren.
OC:Planner wird laufend verbessert. Dies beschränkt sich nicht nur auf Anpassung an geänderte gesetzliche und tarifliche Vorgaben. Auch der Leistungsumfang des Systems wird kontinuierlich erweitert.
Mit der Optimierungskomponente ConSolve® können sich Benutzer den Dienstplan automatisch erstellen lassen. ConSolve kennt die Bedingungen, die ein guter Dienstplan erfüllen muss und berechnet nach den Zielvorgaben der Benutzer einen Dienstplanvorschlag.
Wichtige Informationen zur operativen Planung werden dem Benutzer in einem Dashbord als persönliche Startseite angezeigt. Der Benutzer kann sich diese Seite nach seinen Bedürfnissen anpassen.
Per Skriptsprache können wir dynamisch Konten und Buchungskreise angelegen. Wir verwenden Kontenskripts beispielsweise, um Sonderkonten für Kunden zu erstellen oder Zuschlägen und Zulagen kundenspezifisch zu berechnen.
Unsere moderne und ergonomische Oberfläche können Benutzer intuitiv bedienen.
Unsere Anwendung wird von Kunden mit weniger als hundert Mitarbeitern genutzt, wie auch von Kunden mit mehreren tausend.
Die gute Skalierbarkeit ergibt sich aus folgenden Produktmerkmalen:
Für viele Branchen ist unser Software zur Personaleinsatzplanung bereits vorkonfiguriert. Beispielsweise gilt dieses für die Tarifverträge TVöD, BAT, AVR-Caritas und -Diakonie, DRK, BMT-G und Beamtentarif.
Neue Tarifverträge lassen sich genauso einfach einrichten, wie Varianten der hinterlegten Verträge (z.B. Haustarife).
Das System wir von uns mit den gültigen gesetzlichen Vorgaben ausgeliefert (Arbeitszeitgesetz, Mutterschutzgesetz, Jugendarbeitsschutzgesetz, etc.). Nur abweichende Einstellungen müssen hier vorgenommen werden.
Unsere Software zur Personaleinsatzplanung bietet eine ganze Reihe von Funktionen, die eine Integration in heterogene EDV-Landschaften ermöglichen:
Unsere Software hat eine kurze Amortisationszeit (ROI) von 6 bis 18 Monaten. Für viele Unternehmen sind die Personalkosten der größte Kostenfaktor:
Auf dem Client unterstützen wir Microsoft Windows 7, 8 und 10.
Das Mitarbeiterportal OC:MyPlan kann mit gängigen Web-Browsern wie MS Edge, Firefox, Google Chrome oder Apple Safari aufgerufen werden. Es lässt sich über jeden PC, Notebook oder Tablet bedienen.
Auf dem Smartphone unterstützen wir die Betriebssysteme Android und iOS.
Wünschen Sie die Verwendung einer bestimmten SQL-Datenbank? Kein Problem. Neben den Datenbanken Oracle und MS SQL Server unterstützen wird auch Open Source Datenbanken, für die keine Lizenzkosten anfallen.
Kunden, die sich einmal für OC:Planner entschieden haben, bleiben uns treu. Allein durch Empfehlungen gewinnen wir jedes Jahr viele neue Kunden.
Werfen Sie einen Blick auf unsere Referenzliste, um einen Eindruck von der Vielfalt der Anwender zu erhalten.
Exzellenter Support setzt hervorragend ausgebildete Mitarbeiter voraus. Bei uns gelangen Sie direkt an Service-Mitarbeiter, die sich wirklich auskennen. Und wenn Sie uns nicht glauben, probieren Sie es einfach aus.
Neben dem persönlichen Support steht Ihnen unser elektronischer Service (Help Desk) auch außerhalb der regulären Arbeitszeit zur Verfügung. Hier können Sie Supportanfragen an uns über das Internet richten und sich online über deren Bearbeitungsstand informieren.
OC:Planner wird laufend verbessert. Dies beschränkt sich nicht nur auf Anpassung an geänderte gesetzliche und tarifliche Vorgaben. Auch der Leistungsumfang des Systems wird kontinuierlich erweitert.
Mit der Optimierungskomponente ConSolve® können sich Benutzer den Dienstplan automatisch erstellen lassen. ConSolve kennt die Bedingungen, die ein guter Dienstplan erfüllen muss und berechnet nach den Zielvorgaben der Benutzer einen Dienstplanvorschlag.
Wichtige Informationen zur operativen Planung werden dem Benutzer in einem Dashbord als persönliche Startseite angezeigt. Der Benutzer kann sich diese Seite nach seinen Bedürfnissen anpassen.
Per Skriptsprache können wir dynamisch Konten und Buchungskreise angelegen. Wir verwenden Kontenskripts beispielsweise, um Sonderkonten für Kunden zu erstellen oder Zuschlägen und Zulagen kundenspezifisch zu berechnen.
Unsere moderne und ergonomische Oberfläche können Benutzer intuitiv bedienen.
Unsere Anwendung wird von Kunden mit weniger als hundert Mitarbeitern genutzt, wie auch von Kunden mit mehreren tausend.
Die gute Skalierbarkeit ergibt sich aus folgenden Produktmerkmalen:
Für viele Branchen ist unser Software zur Personaleinsatzplanung bereits vorkonfiguriert. Beispielsweise gilt dieses für die Tarifverträge TVöD, BAT, AVR-Caritas und -Diakonie, DRK, BMT-G und Beamtentarif.
Neue Tarifverträge lassen sich genauso einfach einrichten, wie Varianten der hinterlegten Verträge (z.B. Haustarife).
Das System wir von uns mit den gültigen gesetzlichen Vorgaben ausgeliefert (Arbeitszeitgesetz, Mutterschutzgesetz, Jugendarbeitsschutzgesetz, etc.). Nur abweichende Einstellungen müssen hier vorgenommen werden.
Unsere Software zur Personaleinsatzplanung bietet eine ganze Reihe von Funktionen, die eine Integration in heterogene EDV-Landschaften ermöglichen:
Unsere Software hat eine kurze Amortisationszeit (ROI) von 6 bis 18 Monaten. Für viele Unternehmen sind die Personalkosten der größte Kostenfaktor:
Auf dem Client unterstützen wir Microsoft Windows 7, 8 und 10.
Das Mitarbeiterportal OC:MyPlan kann mit gängigen Web-Browsern wie MS Edge, Firefox, Google Chrome oder Apple Safari aufgerufen werden. Es lässt sich über jeden PC, Notebook oder Tablet bedienen.
Auf dem Smartphone unterstützen wir die Betriebssysteme Android und iOS.
Wünschen Sie die Verwendung einer bestimmten SQL-Datenbank? Kein Problem. Neben den Datenbanken Oracle und MS SQL Server unterstützen wird auch Open Source Datenbanken, für die keine Lizenzkosten anfallen.
Kunden, die sich einmal für OC:Planner entschieden haben, bleiben uns treu. Allein durch Empfehlungen gewinnen wir jedes Jahr viele neue Kunden.
Werfen Sie einen Blick auf unsere Referenzliste, um einen Eindruck von der Vielfalt der Anwender zu erhalten.
Exzellenter Support setzt hervorragend ausgebildete Mitarbeiter voraus. Bei uns gelangen Sie direkt an Service-Mitarbeiter, die sich wirklich auskennen. Und wenn Sie uns nicht glauben, probieren Sie es einfach aus.
Neben dem persönlichen Support steht Ihnen unser elektronischer Service (Help Desk) auch außerhalb der regulären Arbeitszeit zur Verfügung. Hier können Sie Supportanfragen an uns über das Internet richten und sich online über deren Bearbeitungsstand informieren.
OC:Planner wird laufend verbessert. Dies beschränkt sich nicht nur auf Anpassung an geänderte gesetzliche und tarifliche Vorgaben. Auch der Leistungsumfang des Systems wird kontinuierlich erweitert.
Mit der Optimierungskomponente ConSolve® können sich Benutzer den Dienstplan automatisch erstellen lassen. ConSolve kennt die Bedingungen, die ein guter Dienstplan erfüllen muss und berechnet nach den Zielvorgaben der Benutzer einen Dienstplanvorschlag.
Wichtige Informationen zur operativen Planung werden dem Benutzer in einem Dashbord als persönliche Startseite angezeigt. Der Benutzer kann sich diese Seite nach seinen Bedürfnissen anpassen.
Per Skriptsprache können wir dynamisch Konten und Buchungskreise angelegen. Wir verwenden Kontenskripts beispielsweise, um Sonderkonten für Kunden zu erstellen oder Zuschlägen und Zulagen kundenspezifisch zu berechnen.
Unsere moderne und ergonomische Oberfläche können Benutzer intuitiv bedienen.
Unsere Anwendung wird von Kunden mit weniger als hundert Mitarbeitern genutzt, wie auch von Kunden mit mehreren tausend.
Die gute Skalierbarkeit ergibt sich aus folgenden Produktmerkmalen:
Für viele Branchen ist unser Software zur Personaleinsatzplanung bereits vorkonfiguriert. Beispielsweise gilt dieses für die Tarifverträge TVöD, BAT, AVR-Caritas und -Diakonie, DRK, BMT-G und Beamtentarif.
Neue Tarifverträge lassen sich genauso einfach einrichten, wie Varianten der hinterlegten Verträge (z.B. Haustarife).
Das System wir von uns mit den gültigen gesetzlichen Vorgaben ausgeliefert (Arbeitszeitgesetz, Mutterschutzgesetz, Jugendarbeitsschutzgesetz, etc.). Nur abweichende Einstellungen müssen hier vorgenommen werden.
Unsere Software zur Personaleinsatzplanung bietet eine ganze Reihe von Funktionen, die eine Integration in heterogene EDV-Landschaften ermöglichen:
Unsere Software hat eine kurze Amortisationszeit (ROI) von 6 bis 18 Monaten. Für viele Unternehmen sind die Personalkosten der größte Kostenfaktor:
Auf dem Client unterstützen wir Microsoft Windows 7, 8 und 10.
Das Mitarbeiterportal OC:MyPlan kann mit gängigen Web-Browsern wie MS Edge, Firefox, Google Chrome oder Apple Safari aufgerufen werden. Es lässt sich über jeden PC, Notebook oder Tablet bedienen.
Auf dem Smartphone unterstützen wir die Betriebssysteme Android und iOS.
Wünschen Sie die Verwendung einer bestimmten SQL-Datenbank? Kein Problem. Neben den Datenbanken Oracle und MS SQL Server unterstützen wird auch Open Source Datenbanken, für die keine Lizenzkosten anfallen.
Kunden, die sich einmal für OC:Planner entschieden haben, bleiben uns treu. Allein durch Empfehlungen gewinnen wir jedes Jahr viele neue Kunden.
Werfen Sie einen Blick auf unsere Referenzliste, um einen Eindruck von der Vielfalt der Anwender zu erhalten.
Exzellenter Support setzt hervorragend ausgebildete Mitarbeiter voraus. Bei uns gelangen Sie direkt an Service-Mitarbeiter, die sich wirklich auskennen. Und wenn Sie uns nicht glauben, probieren Sie es einfach aus.
Neben dem persönlichen Support steht Ihnen unser elektronischer Service (Help Desk) auch außerhalb der regulären Arbeitszeit zur Verfügung. Hier können Sie Supportanfragen an uns über das Internet richten und sich online über deren Bearbeitungsstand informieren.
OC:Planner wird laufend verbessert. Dies beschränkt sich nicht nur auf Anpassung an geänderte gesetzliche und tarifliche Vorgaben. Auch der Leistungsumfang des Systems wird kontinuierlich erweitert.
Ihr wirkliches Leistungsvermögen entfalten Softwarelösungen erst bei bestmöglicher Integration in die bestehende IT-Landschaft.
Unsere Produktlinie zur Personaleinsatzplanung Optimum Choices wurde für diese Aufgabenstellung konzipiert. Die Abbildung stellt das Integrationskonzept unserer Software dar. Hier lassen sich Integrationsaspekte mit folgenden Produktgruppen identifizieren.
OC:Planner verfügt über Schnittstellen zu allen bekannten Personalsystemen. Im einfachsten Fall handelt es sich um eine unidirektionale Schnittstelle für die Lohn- und Gehaltabrechnung (rückrechenfähig, sofern vom Personalsystem unterstützt). Bei maximaler Integration erfolgt der Datenaustausch bidirektional.
Über flexible Kommunikationsschnittstellen lässt sich unsere Produktlinie in fast jedes Personalmanagementsystem einbinden (z.B. an SAP HCM, P&I Loga, KIDICAP und fidelis.Personal). Mit dieser am Markt konkurrenzlosen Technik pflegen Sie die Personaldaten nur im Personalsystem, die notwendigen Änderungen in unserer Software erledigt die Schnittstelle im Hintergrund.
Unser Mitarbeiterportal OC:MyPlan bietet Mitarbeitern den Zugang zu unserer Software via Web-Browser (MS IE, Edge, Firefox, Chrome, Safari). Die Mitarbeitern können über PC, Notebook oder Tablet auf die Anwendung zugreifen. Außerdem lassen sich Mitarbeiter in den Prozess der Personaleinsatzplanung über E-Mail und SMS einbinden.
Mit dem Internetkalender OC:MyCalendar kann jeder Mitarbeiter seinen Dienstplan auf dem Smartphone oder Tablet in seinen Kalender einblenden. Diese Möglichkeit kann man sogar problemlos an Kinder oder Ehepartner weitergeben, und somit Arbeitszeit und Freizeitgestaltung jederzeit optimal abstimmen.
Mit OC:Time und OC:Access verfügen wir über Komponenten zur Zeiterfassung und Zutrittssteuerung. Beide Produkte sind vollständig in die Personaleinsatzplanung OC:Planner integrierbar. Zutritt und Zeiterfassung lassen sich über unserer offenen Schnittstellen mit unterschiedlichen Hardware-Terminals und allen gängigen Leseverfahren einsetzen.
Alternativ bieten wir die Zeiterfassung auch über Web-Terminals und als Vertrauensarbeitszeit über Web-Dialoge an.
Als Bestandteil des Enterprise Resource Planning (ERP) lässt sich unsere Personaleinsatzplanung an weitere Funktionsbausteine von ERP-Software wie Controlling, Finanz- und Rechnungswesen und Leistungserstellung anbinden. Wichtige Datenströme sind hier der Personalbedarf als Grundlage der Dienstplanung, die Terminplanung als Ergebnis der Dienstplanung, sowie die tatsächlichen Arbeitszeiten als Grundlage der Kosten- und Leistungsrechnung. Als Integrationstechnik bieten wir moderne Webservices als Programmierschnittstelle (REST oder SOAP API) an.
Für die obligatorische Integration von Office-Produkten ermöglichen wir einen durchgängigen Export sämtlicher Berichte in allen wichtigen Formaten (pdf, csv, xlsx, html). Neben MS Word und MS Excel lassen sich auch Dokumente für weitere Office Produkte wie Libre Office, Adobe Acrobat und zur Darstellung im Internet erzeugen.
Unsere Software unterstützt die Verzeichnisdienste des Betriebssystems, sodass Sie Benutzer und Benutzerrechte zentral administrieren können. Hierfür wird der MS Active Directory Service genutzt (in Vorbereitung).
Unser Internetportal OC:MyPlan kann in andere Webanwendungen per
OpenID Connect eingebunden werden, so dass sich ein Benutzer nur einmal anmelden muss (Single Sign-On).
OC:Planner verfügt über Schnittstellen zu allen bekannten Personalsystemen. Im einfachsten Fall handelt es sich um eine unidirektionale Schnittstelle für die Lohn- und Gehaltabrechnung (rückrechenfähig, sofern vom Personalsystem unterstützt). Bei maximaler Integration erfolgt der Datenaustausch bidirektional.
Über flexible Kommunikationsschnittstellen lässt sich unsere Produktlinie in fast jedes Personalmanagementsystem einbinden (z.B. an SAP HCM, P&I Loga, KIDICAP und fidelis.Personal). Mit dieser am Markt konkurrenzlosen Technik pflegen Sie die Personaldaten nur im Personalsystem, die notwendigen Änderungen in unserer Software erledigt die Schnittstelle im Hintergrund.
Unser Mitarbeiterportal OC:MyPlan bietet Mitarbeitern den Zugang zu unserer Software via Web-Browser (MS IE, Edge, Firefox, Chrome, Safari). Die Mitarbeitern können über PC, Notebook oder Tablet auf die Anwendung zugreifen. Außerdem lassen sich Mitarbeiter in den Prozess der Personaleinsatzplanung über E-Mail und SMS einbinden.
Mit dem Internetkalender OC:MyCalendar kann jeder Mitarbeiter seinen Dienstplan auf dem Smartphone oder Tablet in seinen Kalender einblenden. Diese Möglichkeit kann man sogar problemlos an Kinder oder Ehepartner weitergeben, und somit Arbeitszeit und Freizeitgestaltung jederzeit optimal abstimmen.
Mit OC:Time und OC:Access verfügen wir über Komponenten zur Zeiterfassung und Zutrittssteuerung. Beide Produkte sind vollständig in die Personaleinsatzplanung OC:Planner integrierbar. Zutritt und Zeiterfassung lassen sich über unserer offenen Schnittstellen mit unterschiedlichen Hardware-Terminals und allen gängigen Leseverfahren einsetzen.
Alternativ bieten wir die Zeiterfassung auch über Web-Terminals und als Vertrauensarbeitszeit über Web-Dialoge an.
Als Bestandteil des Enterprise Resource Planning (ERP) lässt sich unsere Personaleinsatzplanung an weitere Funktionsbausteine von ERP-Software wie Controlling, Finanz- und Rechnungswesen und Leistungserstellung anbinden. Wichtige Datenströme sind hier der Personalbedarf als Grundlage der Dienstplanung, die Terminplanung als Ergebnis der Dienstplanung, sowie die tatsächlichen Arbeitszeiten als Grundlage der Kosten- und Leistungsrechnung. Als Integrationstechnik bieten wir moderne Webservices als Programmierschnittstelle (REST oder SOAP API) an.
Für die obligatorische Integration von Office-Produkten ermöglichen wir einen durchgängigen Export sämtlicher Berichte in allen wichtigen Formaten (pdf, csv, xlsx, html). Neben MS Word und MS Excel lassen sich auch Dokumente für weitere Office Produkte wie Libre Office, Adobe Acrobat und zur Darstellung im Internet erzeugen.
Unsere Software unterstützt die Verzeichnisdienste des Betriebssystems, sodass Sie Benutzer und Benutzerrechte zentral administrieren können. Hierfür wird der MS Active Directory Service genutzt (in Vorbereitung).
Unser Internetportal OC:MyPlan kann in andere Webanwendungen per
OpenID Connect eingebunden werden, so dass sich ein Benutzer nur einmal anmelden muss (Single Sign-On).
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Wir bei der SIEDA haben seit 20 Jahren Erfahrung mit der Entwicklung von Software für Krankenhaus und Kliniken.
In Deutschland arbeiten mehr als 500 Kunden mit Lösungen aus unserem Hause.
Unsere knapp 50 Mitarbeiter sind sehr engagiert und arbeiten mit Begeisterung an der Weiterentwicklung unseres Portfolios.
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